1

聚焦重点任务，强化政治监督

1.督促同级党委落实“第一议题”制度、领导干部深入学习领会习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神。

2.督促同级党委围绕学校中心工作，结合学院实际，推动落实校党委的重大决策部署。

3.推动落实全面从严治党“四个责任”^[1]，督促同级党委每半年至少专题研究1次全面从严治党、意识形态等工作。

二级党委会会议、党政联席会会议、党委理论学习中心组学习会会议记录，“一号工程”落实台账等。

2

用好机制制度，做实日常监督

4.配合校纪委开展校院两级纪委联动监督，推动“三项制度”^[2]落实和“1+X”监督工作。

5.运用参加会议、查阅资料、现场监督等方式，对同级党委“三重一大”事项^[3]开展监督；对同级党委党员领导干部履行职责、行使权力情况进行监督，对发现的苗头性、倾向性问题，及时向监督单位及个人提出，按照规定进行谈话提醒、批评教育。

6.推动本单位做好廉政风险防控工作，督促落实并完善职权运行流程图，督促分析梳理职权运行状况，开展风险隐患排查。

7.协助并推动本单位抓好巡视巡察、全面从严治党主体责任检查、审计等各类监督检查反馈问题整改情况。

二级党委会会议、院务会、党政联席会会议记录，谈心谈话记录、重大事项报备台账、监督意见台账、问题整改台账等。

3

推动作风建设，纠“四风”树新风

8.推动同级党委完善作风建设长效机制，在重要时间节点抓好法纪教育和廉洁提醒，推动落实师德师风“一票否决制”，广泛宣传正面典型，树立新风正气。
 9.二级纪委建立健全作风建设监督检查常态化、制度化机制，并在节假日期间开展“四风问题”监督检查。

相关会议记录、法纪教育和廉洁提醒记录或新闻报道、监督台账等。

4

同向集聚发力，协助执纪调查

10.重点关注本单位领导班子、党员干部遵守党规党纪以及廉洁自律方面的情况，发现重大问题或者违纪问题线索及时向校纪委报告情况。

11.协助校纪委做好涉及本单位师生员工信访举报件、违规违纪违法问题线索的审查调查工作；附属省立医院纪委应认真做好审查工作，对有关问题线索及时上报、定期汇报处置进展和办理结果，巩固拓展医药领域腐败问题集中整治、“点题整治”等专项整治成果。

有关记录材料、信访件办理台账、有关案卷等。

5

加强廉洁教育，打造廉洁文化品牌

12.推动党纪学习教育常态化长效化，协助同级党委开展警示教育，举办廉洁文化系列活动，协助开发廉洁主题文创产品，确保廉洁文化“上墙”，廉洁意识“入心”。

会议记录、新闻报道、现场或实物照片等。

6

推进“三化”建设^[4]，提升履职能力

13.及时传达学习上级重要会议、重要文件、党纪法规[5]等，开展常态化学习（每月至少开展1次）；主动开展调查研究，听取收集有关意见建议，及时总结经验和做法，探索工作的新思路、新途径。

会议记录、意见建议、总结报告等。